A Câmara Municipal de Vila Real de Santo António procedeu à reestruturação da sua estrutura organizacional. Para o Município, o objetivo passa por, «otimizar os recursos, valências e a qualidade dos serviços prestados à população», realça em comunicado.
As alterações entraram em vigor no início de janeiro, respondendo igualmente aos novos objetivos estratégicos traçados pelo executivo, onde se inserem os processos de transferência de competências - previstos na lei - para a saúde, educação e ação social. Estes são exemplos de áreas que passarão para a tutela da autarquia.
Por outro lado, e tendo em consideração que a Câmara Municipal se encontra intervencionada pelo Fundo de Apoio Municipal - estando impedida de efetuar novas contratações de pessoal - as alterações orgânicas agora postas em prática procuram também otimizar os recursos humanos em função das necessidades dos serviços.
Desta forma, a autarquia refere ter procedido, sempre que necessário, à reafectação dos seus trabalhadores para as divisões que registavam carência de pessoal ou para as áreas de intervenção que agora apresentam novas valências (e como tal necessitam de mais recursos humanos).
Através deste conjunto de medidas, o executivo liderado por Álvaro Araújo, espera garantir que todos os setores, «mantenham o seu funcionamento com níveis de excelência e eficácia, prosseguindo o caminho da modernização administrativa e da desburocratização, traduzindo-se na crescente melhoria dos serviços prestados à população do concelho», conclui.
